Werk aan je Employer Brand met een student!

Werk aan je Employer Brand met een student!
7
december

Werk aan je Employer Brand met een student

Communicatiestudenten willen leren over Employer Branding. Bedrijven zoeken extra handen, skills en tijd. Laten we een brug slaan!


Het doel

Je wilt je bedrijf op de kaart zetten als aantrekkelijk werkgever. Aan de slag met Employer Branding dus. Om meer tijd en skills in huis te halen, zet je een communicatiestudent in.

Om ervoor te zorgen dat zowel jij als de student weten hoe je Employer Branding opstart, volg je samen een 3-daagse training bij De Merkgevers.

Resultaat: een degelijke aanpak voor je Employer Branding. Binnen 3 tot 4 maanden werk je van strategie naar uitvoering.

Kans: Misschien ontpopt je student zich een Employer Branding specialist die ook ná de afstudeerstage wil bouwen aan je werkgeversmerk. Mooie kans om jong talent voor je te winnen. 

Wat is de rol van De Merkgevers?

  • Omdat dit vakgebied nieuw is voor studenten, is er behoefte aan expertise, begeleiding en structuur. De 3-daagse training van De Merkgevers biedt dat. Tussen de trainingsdagen zitten 3 weken waarin je met praktijkopdrachten aan de slag gaat. Kortom; direct aan de slag in je bedrijf.

  • De Merkgevers slaat de brug tussen schoolverlaters en werkgevers. Ik breng je Employer Branding opdracht onder de aandacht bij communicatiestudenten. Zij nemen zélf contact op bij interesse.

 Wat moet je doen?

 Stap 1: Zet de afstudeeropdracht uit

  • Stuur een mail naar Marion@demerkgevers.nl dat je studenten een Employer Branding opdracht biedt, inclusief 2 tickets voor de 3-daagse training. (voor zowel de HR- of communicatiemanager als de student)

  • Jouw Employer Branding afstudeeropdracht wordt onder de aandacht gebracht bij 4e jaars HBO studenten van Fontys Communicatie. 

  • Geïnteresseerde studenten nemen zélf contact op om de opdracht specifiek af te stemmen. De Merkgevers heeft hier verder geen rol in of belang bij.

Stap 2: Meld je aan voor een training

  • Meld je aan voor de Employer Branding 3- daagse training  

  • Reserveer 2 plekjes. Eén voor de HR- of communicatiemanager en één voor de student.

Wat je moet weten


De afstudeeropdracht

  • Studenten: 4e jaars Communicatie Fontys Hogescholen Eindhoven
  • Opdracht: Employer Branding van strategie tot uitvoering volgens de Flamingo Methode van De Merkgevers. Specifieke wensen/behoeften spreek je zelf af met de student.
  • Duur stage: naar schatting 3 tot 4 maanden (in overleg met student)
  • Afstudeerperiode: jan – mei 2022 Periode, duur en aantal uren in overleg met student
  • Stagevergoeding: in onderling overleg. Doorgaans tussen € 100 en € 300,- per maand.
  • De student(e) studeert af door middel van het LOCO-kwalificatie model. Dat is geborgd in de Flamingo Methode van De Merkgevers.
  • De Merkgevers biedt het bedrijf en de student een Employer Branding training, maar staat verder los van de afstudeeropdracht.

Voorwaarden & Kosten 

  • Per bedrijf dienen een leidinggevende  en een student deel te nemen aan de training (een student alleen is niet toegestaan)
  • Data Employer Branding 3-Daagse: 17 feb – 10 maart – 31 maart 2022
  • Kosten: € 1490,- pp excl btw
  • Maximaal 8 deelnemers per groep (dus veel persoonlijke aandacht)
  • Dit is de eerste keer dat we deze brug maken, dus mogelijk wordt het lesprogramma wat bijgeschaafd of uitgebreid. (wat nodig is). Daar kunnen kosten aan verbonden zijn. 
  • Aanvullende info over de training en de Flamingo Methode

Wat je je af zult vragen

  • Waarom moet ik die training volgen met een student?
    • Omdat Employer Branding niet als 'vak' aan bod komt op school. Zij willen dus, net als jij, leren over Employer Branding en hoe je dat aanpakt.
  •  Waarom moet ik dan zelf ook deelnemen?
    • Omdat Employer Branding impact heeft op jullie bedrijf. Er worden bijv. interviews gedaan met medewerkers, er moet intern het eea worden gecommuniceerd. En er moet draagvlak zijn van het MT. 

    • Het is belangrijk dat je samen optrekt om Employer Branding tot een succes te maken. Visie en uitvoering gaan hand in hand.
  • Krijgt de student ook begeleiding van  De Merkgevers?
    • Nee, De Merkgevers staat los van de inhoud van jullie afstudeerproject. Marion geeft alleen inhoud, structuur en tools middels haar training. (en verbindt studenten met bedrijven)

Interesse? 

Mail marion@demerkgevers.nl zodat je snel in beeld komt bij een Employer Brand student! 

Reacties

Reageren

Laatste blog artikelen