Ik trakteer! (en niet omdat het Pink Monday is;)

Ik trakteer! (en niet omdat het Pink Monday is;)
28
november

Nee, het is niet Pink Monday ;). Maar ik heb wel iets te vieren. Deze maand bestaat de 3-daagse Employer Branding Training alweer een jaar. Inmiddels zijn er diverse Merkgevers geboren die geïnspireerd zijn gaan bouwen aan hun merk. 

Een paar feitjes op een rij:

  • 17 bedrijven deden mee aan de training
  • 31 directeuren, HR- en communicatieprofessionals namen deel aan de training
  • Gemiddeld gaven ze de training een 8!
  • Zij kwamen tot creaties als; verbeterde vacatureteksten, blogs, vacaturevideo’s, bedrijfsvideo’s, een eigen Gazet, DNA-boekjes, een werkenbij-site, een onboardingprogramma, een social media kalender, social media posts, fotoshoots, creatieve personeelsadvertenties -en diverse andere originele uitingen😊

Dat is natuurlijk te gek!

Om dit jubileum (en mijn verjaardag vandaag:) te vieren, trakteer ik.

Wie zich voor 12 december aanmeldt voor de komende Employer Branding 3-daagse (12 jan, 9 feb, 9 maart ‘23) krijgt een december gift van € 100,-.

Mét een roze strik want het is waarschijnlijk het beste voornemen waar je écht werk van maakt. (En voor jouw bedrijf gaat werken)

Gebruik wel even de kortingscode 1212 bij het reserveren van je plaatsen online.

december gift

Heb je vragen of wil je nog even contact? Check de site, bel (06 133 44 713) of mail me gerust even! (kan zijn dat ik later terugbel omdat ik aan de taart zit😉) 

Er is een beperkt aantal plaatsen dus fijn als je snel bent. 

Reacties

Reageren

Laatste blog artikelen

met SLIM SUBSIDIE werken aan je Employer Brand
met SLIM SUBSIDIE werken aan je Employer Brand

door Marion Van Loon - 12 februari

Hoe investeer je in duurzaam werkgeverschap
Hoe investeer je in duurzaam werkgeverschap

door Marion Van Loon - 21 oktober

Inspiratie van de nieuwe generatie: expositie groep 7 en 8 over Gooskens Hout
Creatieve content
Creatieve content

door Marion Van Loon - 22 februari

Terugkomdag
Terugkomdag

door Marion Van Loon - 22 februari